（管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全）的原则明确了企业主体责任。

  《国家电网有限公司关于安全文化建设的实施建议》（2023年8月）提出要推动安全文化建设落地，强化员工安全意识和技能培训。而《国家电网有限公司作业安全体感实训室功能及建设规范》（Q/GDW 11739-2017）则为安全体验馆建设提供了具体技术标准。

  “安全是技术、安全是管理、安全是文化、安全是责任”治理理念的深化，传统安全培训模式已不足以满足现代电力安全生产需求。

  某国企安全培训基地负责人也曾指出：“传统的安全教育培训往往以培训师为中心，学员很难有效吸收并加以运用，培训效果也参差不齐。”

  幻威动力作为国内领先的数智化安全培训解决方案服务商，凭借在电力安全培训领域的丰富经验和技术实力，近期顺利落地完成了黑龙江某电网公司标杆性项目建设任务。

  项目规划严格遵循“统筹规划、资源共享、分级实施”原则，构建了三级联动的实训基地布局。基地设计以“先进、智慧、实用”为核心理念。

  充分借鉴行业先进经验，结合电网企业安全培训实际的需求，我们打造了具有鲜明特色的安全警示教育实操实训基地。基地总面积超5000㎡，涵盖多个功能区。

  功能布局科学合理，8大核心功能场馆全方面覆盖电力安全生产各环节。这种设计确保了培训的系统性和全面性，满足多种岗位人员的差异化培训需求。

  2、特色功能场馆•安全警示教育馆：通过图文、视频互动、VR事故还原等手段，强化警示教育感染力。

  • 安全体感馆：设置多套体感设备与丰富VR课程，让学员“亲历”违章后果，提升风险感知力。

  • 急救与应急馆：集成VR急救训练、火灾地震逃生、有限空间及高空救援模拟，提升应急处置能力。

  培训管理系统：实现“训—考—管”一站式服务，支持多端接入与可视化管理智能中控系统：集中管控场馆设备，提升运营效率。

  高精度定位系统：基于蓝牙5.1技术，实现人员和物资的米级定位与动态监测。Pad实训系统：支持扫码学习、过程记录与自动考评，赋能移动化、数字化培训。

  作为项目服务商，幻威动力以“AI+XR+物联网”为核心技术底座，构建“1+6”业务体系。通过标准化产品、定制化基地建设、智慧平台开发等六大服务，助力公司实现安全培训、应急演练与风险管控的智能化升级。

  在安全生产规格要求逐步的提升的今天，数智化电力安全体验基地已不再是锦上添花的选项，而是企业安全管理的必备基础设施。它不仅能有效提升员工安全意识和技能，更能帮企业构建本质安全型组织，真正的完成从“要我安全”到“我要安全、我会安全、我能安全”的文化转变。

  投资建设数智化安全体验馆，既是满足监督管理要求的必要举措，更是对企业未来最负责任的投资——因为安全才是企业可持续发展的根本基石。